"Профессионалитет" задает образовательные стандарты

В начале февраля в политехникуме и индустриальном колледже торжественно открыли новые мастерские и лаборатории. Благодаря занятиям в них, студенты быстрее получают востребованные специальности, обучаясь на качественно другом уровне.

Кадры для РУСАЛа

С 1 сентября прошлого года в России стартовала программа министерства просвещения "Профессионалитет". В ее рамках создано 70 образовательно-производственных кластеров, объединяющих учреждения среднего профессионального образования. Благодаря сотрудничеству учреждения и работодателей, программа позволит готовить полноценных квалифицированных специалистов под востребованные на рынке труда вакансии.
В Краснотурьинске “Профессионалитет" курирует компания РУСАЛ. В компании подчеркивают, что помощь в развитии среднего профессионального образования в регионах ответственности является одним из базовых принципов кадровой политики РУСАЛа.
Промышленники вложили в реализацию программы 52 миллиона, 45 из них было выделено политехникуму, 7 - индустриальному колледжу.
Лаборатории и мастерские оборудованы современной техникой: лабораторными стендами, проекторами, компьютерами с 3D программами, специализированной мебелью и посудой с расходными материалами.

Политехникум: "Площадки максимально приближены к производственному процессу"

В политехникуме открыли четыре мастерские для подготовки аппаратчиков химических технологий, лаборантов химического анализа, специалистов по охране труда и электромонтажников.
— Все площадки предназначены для демонстрационного экзамена. На сегодняшний день, студенты на выпускных экзаменах должны показывать не только теоретические знания, но и практические навыки, — рассказывает директор политехникума Надежда Ветчинникова.
Надежда Алексеевна признается, что студентам очень нравится заниматься в новых мастерских и лабораториях.
— Ребята – молодцы, ко всему быстро подключились. Дети – наше будущее, в которое необходимо вкладываться и не завтра, а именно сегодня, — считает директор образовательного учреждения.
В политехникуме отмечают, что "Профессионалитет" позволит будущим выпускникам получить востребованные специальности качественнее и быстрее. Среди специальностей: электромонтер по ремонту и обслуживанию оборудования со сроком обучения в 22 месяца, аппаратчик-оператор в производстве цветных металлов, с тем же сроком обучения и теплотехник тепловых электрических станций сроком обучения в 3 года и 4 месяца.

Один из основных принципов проекта – целевое обучение студентов. В 2023 году на программы "Профессионалитета" политехникум готовится принять более 200 человек. 
- Площадки созданы по заказу работодателя, поэтому максимально приближены к производственному процессу, в нашем случае - Богословского алюминиевого завода, — рассказывает директор политехникума. — Когда выпускник приходит на рабочее место, ему не говорят: “Забудь все, что ты учил, мы тебя сейчас научим по-новому”. Студенты уже готовятся "под работодателя".
Кроме того, отмечает директор образовательного учреждения, у выпускников получается бесшовный переход от среднего профессионального образования к высшему.
- Ребята понимают, что они востребованы на рынке труда, а мы рассказываем выпускникам, как можно выстроить карьерную лестницу на производстве, — говорит Надежда Алексеевна.
Кстати, благодаря наличию материально-технической базы, студенты участвуют в турах конкурса “Профессиональное мастерство”, развивая и закрепляя навыки, полученные во время обучения.
— В рамках федерального проекта “Профессионалитет” административно-управленческий персонал и весь педагогический состав прошли повышение квалификации. А педагогические работники - стажировки на лучших площадках Российской Федерации, — отмечает Надежда Ветчинникова.
Надежда Алексеевна отмечает, что все педагогические работники техникума являются главными либо линейными экспертами. А это значит, что их высокая компетенция - подтверждена.

Индустриальный колледж: "Студенты хотят учиться на металлургов"

В индустриальном колледже открыли мастерскую по компетенции “Аналитик по переработке металлургического сырья”.
— Сначала детям было довольно сложно: во многом нужно было разобраться. Но сейчас могу сказать с уверенностью, что первый курс металлургов, который входит в “Профессионалитет”, большие молодцы. Я буквально влюбилась в этих детей, такие они замечательные. С удовольствием участвуют в мероприятиях, стремятся к знаниям. Им нравится, они стараются, — рассказывает Людмила Хайрова, преподающая в индустриальном колледже химию.

Это - профильный предмет для будущих металлургов.
- Если химию не знаешь – ты не металлург, — отмечает Людмила Хайрова.
По мнению педагога, учиться на металлурга сложно – “химии - 500 часов”.
— У нас просто так оценки не ставят, нужно стараться. И ребята это делают. Это видно, потому что все занимаются на 4 и 5, — отмечает Людмила Николаевна. - Студенты хотят учиться на металлургов. Им интересно: возим детей на предприятия, чтобы они видели, что их ждет. Также приглашаем руководителей. Детям полезно общаться с профессионалами. Последний раз к нам приходил Николай Викторович Геттман, коммерческий директор Богословского алюминиевого завода.
В индустриальном колледже рассказывают, что по итогам обучения студенты будут сдавать демонстрационный экзамен по своей компетенции. После экзамена каждому выдадут “профессиональный паспорт”, который сможет посмотреть работодатель.